การดำเนินการตามนโยบายการบริหารงานทรัพยากรบุคคล
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.๒๕๖๖
๑.ด้านการจัดทำแผนอัตรากำลัง
๒.ด้านการสรรหา การคัดเลือก และการบรรจุแต่งตั้งบุคลากร
๓.ด้านการพัฒนาบุคลากร
๔.ด้านการพัฒนาระบบสารสนเทศ
๕.ด้านการสร้างขวัญกำลังใจ การพัฒนาคุณภาพชีวิต และสวัสดิการ
๖.ด้านความก้าวหน้าในสายอาชีพ
๗.ด้านการปฏิบัติราชการขององค์กร
๘.ด้านการส่งเสริมคุณธรรม จริยธรรม และการรักษาวินัย